Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A
   

КОНТАКТЫ

ИНТЕРНЕТ-ПРИЁМНАЯ

ОБРАЗОВАНИЕ

КУЛЬТУРА

ПОСЕЛЕНИЯ

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

Главное мeню

Справочная, телефоны

Баннеры и ссылки

ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ИЗБИРАТЕЛЬНАЯ КОМИССИЯ

УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ

УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, СПОРТА, ФИЗКУЛЬТУРЫ, ТУРИЗМА И МОЛОЖЁЖНОЙ ПОЛИТИКИ

ТУРИЗМ И ОТДЫХ

КОМПЛЕКСНАЯ СПОРТШКОЛА ЗУБРЁНОК

ЭЛЕКТРОННЫЙ МУНИЦИПАЛИТЕТ

МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ

МАЛЫЙ И СРЕДНИЙ БИЗНЕС

ИНВЕСТИЦИИ

КОНТРОЛЬНО-СЧЁТНАЯ ПАЛАТА

КОМИССИЯ ПО ДЕЛАМ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ И ЗАЩИТЕ ИХ ПРАВ
АНТИНАРКОТИЧЕСКАЯ КОМИССИЯ В СЕРПУХОВСКОМ РАЙОНЕ

СЕРПУХОВСКОЕ СТАНИЧНИЕ КАЗАЧЬЕ ОБЩЕСТВО

ПОРТАЛ КООПЕРАЦИИ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ПОДМОСКОВЬЯ

УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПО ПРАВАМ ЧЕЛОВЕКА ВПОДМОСКОВЬЕ

УПРАВЛЕНИЕ СОЦЗАЩИТЫ

ПРЕМИЯ НАШЕ ПОДМОСКОВЬЕ

АНТИТЕРРОРИСТИЧЕСКАЯ КОМИССИЯ В ПОДМОСКОВЬЕ

ГОД КУЛЬТУРЫ БЕЗОПАСНОСТИ

ПОРТАЛ ГОСУСЛУГ ПОДМОСКОВЬЯ

ПОРТАЛ ГОСУСЛУГ РФ

УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПО ЗАЩИТЕ ПРАВ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ

МОБТИ

АФИША

АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ КОММУНАЛЬНОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ

Государственное юридическое бюро по Московской области

ВИДЕОМАТЕРИАЛЫ

Семинар ко Дню труда в Серпуховском районе
1 марта 2008 г.

В семинаре, посвященном Дню труда в Серпуховском районе, приняли участие сотрудники кадровых служб, инспектора по охране труда и представители государственных надзорных органов. Одной из важных тем семинара стала безопасность труда, которой должно уделять максимальное внимание на любом производстве. Кроме темы производственного травматизма обсудили и вопросы законодательства в сфере трудовых отношений, в частности - применения трудового законодательства при оформлении трудовых договоров.

Задача, поставленная год назад областным правительством – выйти в декабре месяце на уровень средней заработной платы по области в 21 тысячу рублей, в целом выполнена.
В среднем по Московской области за ноябрь 2007 года - 19601 рублей, 20 муниципальных  образований  уже выплачивают среднюю заработную плату свыше 21 тыс. руб. В Территориальном трехстороннем соглашении между администрацией Серпуховского района, профсоюзами и Советом директоров Серпуховского района, принятом на 2007-2009г.г  установили:
- до конца 2007г. минимальный уровень заработной платы – 5000 рублей,
- в бюджетной сфере – 15000 рублей,
- во внебюджетном секторе экономики – 21000 рублей.
Средняя зарплата за ноябрь 2007г. в Серпуховском районе составила 16163 рублей, что составило 137,6% темпа роста заработной платы, выше областного значения.
Подготовлены изменения в трехстороннее территориальное Соглашение между администрацией, профсоюзами и работодателями в части повышения заработной платы работникам бюджетной и внебюджетной сферы до конца текущего года. В соответствии с Соглашением о минимальной заработной плате в Московской области минимальная заработная плата с 01.05.2008г. устанавливается в размере 6000 рублей.
Если платить рабочим в соответствии с региональным соглашением, не будет оттока рабочей силы  в Москву, не будет необходимости  приглашать иностранную рабочую силу.
Создана Межведомственная комиссия по вопросам доходов в сфере трудовых отношений и повышению уровня заработной платы работников организаций, осуществляющих деятельность в Московской области, куда входят все отраслевые министры. В соответствии с решением Межведомственной комиссии, в муниципальные образования направляются перечни крупных и средних организаций с заработной платой ниже среднеобластных параметров. В Серпуховском районе 4 организации (по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Московской области). Проведен Координационный Совет, на котором были приглашены и заслушаны руководители ЗАО «Агринвест», ФГУП «Туровский», ООО «Молочные продукты Подмосковья», ОАО «ТД Биоснабсбыт». Не было Яшина В.М., кстати, члена Совета директоров. Назначена комплексная проверка ООО «Молочные продукты Подмосковья» с участием Госиниспекции труда, Роспотребнадзора, пожарного надзора. Помимо Межведомственной комиссии в налоговой инспекции Серпуховского района ежемесячно заседает штаб по легализации доходов юридических и физических лиц.
Внесены в Трудовой Кодекс РФ изменения в статье 133.1, вступает в силу с 01.09.2007г. Возможен мотивированный письменный отказ присоединиться к региональному соглашению. Копии письменных отказов работодателей от присоединения к региональному соглашению о минимальной заработной плате направляются уполномоченным органам исполнительной власти субъекта РФ. Разбор предприятия на Межведомственной комиссии. Мнение Губернатора: «Никакой поддержки предприятиям и организациям с задолженностью по выплате заработной платы или с уровнем заработной платы ниже среднеобластных параметров быть не должно».
Кодекс Российской Федерации об административных нарушениях.
Ст.5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа от одной до пяти тысяч рублей.
Нарушение законодательства о труде и об охране труда лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, влечет дисквалификацию на срок от одного до трех лет.
Ст. 5.31. Нарушение или невыполнение обязательств  по коллективному договору, соглашению.
Нарушение или невыполнение работодателем или лицом, его представляющим, обязательств  по коллективному договору, соглашению влечет наложение административного штрафа в размере от трех до пяти тысяч рублей.
С начала 2007 года в Серпуховском районе возобновилась деятельность Совета директоров Серпуховского района, рассматривающего наиболее важные для жизнедеятельности района вопросы. Вопросы кадрового обеспечения волнуют всех директоров, поэтому  на первом же заседании после избрания Президиума следующим вопросом был вопрос кадрового обеспечения экономики. Отделом по здравоохранению и социально-трудовым отношениям доведено требование Губернатора Московской области, высказанное в отчетном докладе за 2007 год о том, что численность работников предприятий должна не менее чем на 70 процентов состоять из жителей Московской области и чтобы вновь вводимые предприятия с самого начала включались в систему социального партнерства. Для обеспечения организаций Серпуховского муниципального района квалифицированными рабочими кадрами и обеспечения эффективного управления процессом содействия предприятиям в формировании кадрового потенциала, соответствующего требованиям современного производства, была разработана Программа кадрового обеспечения экономики Серпуховского района на 2006-2009 годы.
В динамично развивающем Серпуховском  муниципальном районе этими вопросами занимаются уже на протяжении многих лет.
Так, в целях развития профориентационной работы с молодежью, привлечения ее на предприятия Серпуховского района  в рамках  Праздника труда для 206 выпускников 10 общеобразовательных  школ района были организованы «Дни открытых дверей» на 5 крупнейших организациях района: ЗАО «ДИ ЭЧ ВИ-С», ООО «Узденпласт», ФГУН «ГНЦ ПМБ», ФГУН «НИЦ ТБП». Под выполнение этих мероприятий заложено 200 тыс. рублей из местного бюджета, а всего при формировании бюджета на 2008 год на выполнение Программы предусматривается выделение 780 тысяч рублей.
В Серпуховском районе ведется активное строительство на объектах промышленного производства, в том числе с привлечением иностранных инвестиций.
Филиал ЗАО «Ди Эч Ви С», производящей макаронную продукцию  быстрого приготовления (торговая марка  «Роллтон»)  на 25 га строится новый завод.
ООО «Винтек Пластик» – 200 раб мест;
ООО «Витра-плитка» – 150 раб. мест;
ООО «Витра-сантехника» – 350 раб. мест.
ООО «Калесерамик» – 150 раб. мест,
ООО «Калеким» – 150 раб. мест.
Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации реализуется в соответствии с Указом президента Российской Федерации от 23.07.1997г. №774 и Постановление Правительства Российской Федерации №177 от 24.03.2007г. в формате Государственного плана. Программа предусматривает обучение в лучших образовательных учреждениях, стажировку на конкурсной  основе в ведущих российских и зарубежных организациях. За счет средств предприятий финансируется 34% общей стоимости обучения. Телефон 334-49-64. Сайт http://www.obltrud.ru/. Г. Москва, ул. Обручева, д.46.

# #
 
« Пред.   След. »

Архив событий

2018 год



2017 год



2016 год



2015 год



2014 год

2013 год

2012 год

2011 год



2010 год

2009 год

2008 год

2007 год

2006 год